Ég ákvað að skoða aðeins betur þessar tölur um starfslokasamningana og setja inn í sniðmát.
Ef það er rétt hjá mér (svona sirka) að hver kennari kosti um 420 þús. á mánuði þá myndi hann vera að fá brúttó 321.249,-.
Það er undir kjarasamningum. Á vef KÍ er launareiknivél og þegar ég set inn í hana e.k. meðaltal af kennurunum þremur þá kemur þetta út.
Hver kennari ætti því, að meðaltali að vera með um 400 þús. brúttó. Það þýðir að heildarkostnaður sveitarfélagsins er ca. 511 þús. á mánuði vegna hvers kennara.
Sé miðað við að laun skólastjórnenda séu 600 þús. eins og gert var í fyrri færslu þá væru brúttólaunin tæp 460 þús.
Ég leyfi mér að álykta að þetta standist ekki. Skv. opinberum gögnum var skólastjórinn fyrrverandi með 683.042 á mánuði á síðasta ári. Ef við miðum við þá tölu þá er kostnaður vegna skólastjórans á mánuði á starfslokatímabilinu 893.006. (Kannski eru aðrar tekjur inni í þessari tölu svo við skulum hafa fyrirvara á því.)
Núna skulum við halda að aðstoðarskólastjórinn hafi verið með um 500 þús. brúttó á mánuði. (Bara af því að það er hugguleg tala.) Þá er heildarkostnaður vegna hans tæp 640 þús. á mánuði.
Þannig að það er bara tvennt sem kemur til greina:
Það er verið að snuða fólkið um biðlaunaréttinn, og hann er ótvíræður.
Þótt ég trúi ýmsum til alls þá trúi ég því ekki að fólk hafi verið snuðað með starfslokasamningunum svo þá er bara eitt eftir:
Starfslokasamningarnir kosta sveitarfélagið ívið meira 30,5 milljónir. Ég myndi halda að þeir kosti lágmark 34, 4 milljónir.
Mér finnst líklegt að þeir kosti meira því af hverju ætti að gera starfslokasamninga þegar biðlunaréttur gildir. Þá var inni í samningunum afsal á kærurétti (þess vegna lá á að aðstoðarskólastjórinn skrifaði undir samninginn áður en tilkynnt var um ráðningu skólastjórans fv. í nýtt stjórnunarstarf) sem og afsal á fimm ára forgangsrétti í sambærilegt starf. Ekki afsalar fólk sér réttindum fyrir ekki neitt.
Það má leiðrétta mig ef ég er að reikna vitlaust, ég vann þetta talsvert hratt.
Ef það er rétt hjá mér (svona sirka) að hver kennari kosti um 420 þús. á mánuði þá myndi hann vera að fá brúttó 321.249,-.
Það er undir kjarasamningum. Á vef KÍ er launareiknivél og þegar ég set inn í hana e.k. meðaltal af kennurunum þremur þá kemur þetta út.
Hver kennari ætti því, að meðaltali að vera með um 400 þús. brúttó. Það þýðir að heildarkostnaður sveitarfélagsins er ca. 511 þús. á mánuði vegna hvers kennara.
 | |||
| Set BHM sem stéttarfélag þar sem KÍ er ekki í boði og stutt orlof. |
Sé miðað við að laun skólastjórnenda séu 600 þús. eins og gert var í fyrri færslu þá væru brúttólaunin tæp 460 þús.
Ég leyfi mér að álykta að þetta standist ekki. Skv. opinberum gögnum var skólastjórinn fyrrverandi með 683.042 á mánuði á síðasta ári. Ef við miðum við þá tölu þá er kostnaður vegna skólastjórans á mánuði á starfslokatímabilinu 893.006. (Kannski eru aðrar tekjur inni í þessari tölu svo við skulum hafa fyrirvara á því.)
Núna skulum við halda að aðstoðarskólastjórinn hafi verið með um 500 þús. brúttó á mánuði. (Bara af því að það er hugguleg tala.) Þá er heildarkostnaður vegna hans tæp 640 þús. á mánuði.
Þannig að það er bara tvennt sem kemur til greina:
Það er verið að snuða fólkið um biðlaunaréttinn, og hann er ótvíræður.
Starfslokasamningarnir kosta sveitarfélagið ívið meira 30,5 milljónir. Ég myndi halda að þeir kosti lágmark 34, 4 milljónir.
Mér finnst líklegt að þeir kosti meira því af hverju ætti að gera starfslokasamninga þegar biðlunaréttur gildir. Þá var inni í samningunum afsal á kærurétti (þess vegna lá á að aðstoðarskólastjórinn skrifaði undir samninginn áður en tilkynnt var um ráðningu skólastjórans fv. í nýtt stjórnunarstarf) sem og afsal á fimm ára forgangsrétti í sambærilegt starf. Ekki afsalar fólk sér réttindum fyrir ekki neitt.
Það má leiðrétta mig ef ég er að reikna vitlaust, ég vann þetta talsvert hratt.
